Saipem SA

Process Lead Engineer H/F

Saipem est un leader mondial dans l’ingénierie et la construction de grands projets pour les secteurs de l’énergie et des infrastructures, tant à l’offshore qu’à l’onshore. Saipem est une « Une Société unique » organisée en Business Lines : Asset Based Services, Drilling, Energy Carriers, Offshore Wind, Sustainable Infrastructures, Robotics & Industrialized Solutions. Toujours tournée vers l’innovation technologique, la mission de l’entreprise est « l’Ingénierie pour un avenir durable ». À ce titre, Saipem s’engage à accompagner ses clients dans la transition énergétique vers le Net Zéro avec de plus en plus de moyens digitaux, des technologies et des processus orientés vers la durabilité environnementale. Cotée à la Bourse de Milan, l’entreprise est présente dans plus de 50 pays à travers le monde et emploie environ 30 000 personnes de plus de 130 nationalités.

Objectif de la position : En tant que Process Lead Engineer, vous ferez partie de l’équipe Process Engineering au sein de la business line Energy Carriers. Rattaché(e) au responsable du département Process & Technologies, vous serez chargé d’assurer et de coordonner toutes les activités de process design : études, dimensionnement, optimisation des performances des installations industrielles dans le domaine des traitements de l’Huile et de Gas, dans l’amont pétrolier offshore.

Dans le cadre de propositions ou de contrats FEED et EPC pour des projets Onshore ou sur unités Flottantes de type FPSO, vous travaillerez en équipe et superviserez directement un groupe de 5 à 10 ingénieurs.

Comment pouvez-vous apporter votre contribution ? Vos responsabilités :

  • Analyser les documents techniques contractuels pour les projets et les propositions ;
  • Élaborer des bilans matière et énergie à l’aide de logiciels de simulation (HYSYS) ;
  • Développer des diagrammes de flux de processus (PFD) et des schémas PID (Piping & Instrumentation Diagrams), superviser et contrôler les productions documentaires de jeunes process engineers ;
  • Définir et dimensionner les équipements et instruments, et rédiger les fiches techniques associées ;
  • Prendre en charge les problèmes complexes de conception process ;
  • Apporter le support process aux autres disciplines à tous les stades d’un projet ;
  • Faire des rapports sur l’avancement de vos activités dans le cadre des projets ;
  • Contribuer aux opérations de commissioning, démarrage et tests de performance ;
  • Encadrer, former les jeunes ingénieurs en vérifiant leurs documents.

Que recherchons-nous ?

Formation : Diplôme d’ingénieur (Bac+5) avec une spécialisation en Génie des Procédés (IFP School, ENEP, ENSIC, ENSIACET, UTC ou équivalent).

Expérience : Minimum 10 ans en process design et ingénierie dans le domaine de l’oil & gas, de la pétrochimie et/ou chimie durable et vous avez déjà dirigé des petites équipes d’ingénieurs en process design et ingénierie dans le domaine de l’oil and gaz, de la pétrochimie et/ou chimie durable et vous avez déjà dirigé des petites équipes d’ingénieurs.

Compétences informatiques : logiciel de simulation HYSYS, Bluebeam

Langues : Français C1, Anglais C1

Compétences informatiques : AVEVA E3D Design, Intergraph Software, environnements ESP3D, Navisworks

Que faut-il savoir d’autre ? Des déplacements de l’ordre de plusieurs semaines/mois par an sont à prévoir dans un périmètre international

Que pouvons-nous vous proposer ?

  • Contrat CDI à temps plein (6 RTT)
  • Modèle hybride : après validation de la période d’essai des options de télétravail sont disponibles pour vous aider à maintenir un bon équilibre de vie privée et professionnelle.
  • Avantages : Nous offrons un package incluant entre autres le Pass Navigo remboursé à 100%, restaurant d’entreprise (avec participation), indemnité journalière de télétravail, chèques vacances, comité d’entreprise, chèques emplois Services Universels pris en charge à 70%, service dédié action logement, primes de Participation/Intéressement et abondement sur un plan d’épargne salariale
  • Notre modèle comportemental « One Saipem Way » met l’accent sur le développement des compétences, l’évolution professionnelle et l’innovation face aux défis complexes en encourageant la communication, la collaboration et la réalisation d’objectifs communs.
  • Localisation : Saint-Quentin-en-Yvelines
  • Prise de fonction : dès que possible

Informations supplémentaires

Nous valorisons la diversité ! Chez Saipem, nous croyons que l’innovation naît de la diversité. Notre culture repose sur le respect mutuel, la collaboration, l’inclusion et la conviction que nos différences sont notre force.

Sécurité et durabilité sont nos priorités ! Travaillant parfois dans des environnements complexes et extrêmes, nous plaçons toujours la sécurité des personnes et la préservation des écosystèmes au cœur de nos actions.


Découvrez-en plus sur notre site internet.

Une vision, plusieurs chemins, des possibilités infinies.

Traitement des données personnelles

Tous les candidats intéressés sont invités à consulter la politique de confidentialité (art. 13, 14 du Règlement UE 679/16).

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